石向陽 繪　　

　　正值高校畢業生招聘季。求職應聘過程中，很多準畢業生發現，大部分招聘崗位除了對專業、學歷有要求外，還要求求職者有相關崗位的技能經驗、工作經驗。有記者發現，一些“00后”的大學生不僅會在大一大二的寒暑假去尋找實習機會，甚至會在學期中間“翹課”去參加實習，并且想要找到一份實習工作也非易事。

　　實習的出發點是為了讓學生可以更好地與社會銜接，增長實踐經驗。然而，當大學生實習開始的時間不斷提前，甚至擠占了正常的上課時間，不禁要對“搶跑”實習帶來的價值打一個問號。對此，招聘單位在挑選求職者時，應綜合評估，不要只關注畢業生的實習經歷。同時，高校應加強與招聘單位的溝通，為學生找到實習工作提供方便，更要發揮好就業指導作用，讓實習回歸本位、回歸初心。

　　(正文結束)